Теми рефератів
Авіація та космонавтика Банківська справа Безпека життєдіяльності Біографії Біологія Біологія і хімія Біржова справа Ботаніка та сільське гос-во Бухгалтерський облік і аудит Військова кафедра Географія
Геодезія Геологія Держава та право Журналістика Видавнича справа та поліграфія Іноземна мова Інформатика Інформатика, програмування Історія Історія техніки Комунікації і зв'язок Краєзнавство та етнографія Короткий зміст творів Кулінарія Культура та мистецтво Культурологія Зарубіжна література Російська мова Маркетинг Математика Медицина, здоров'я Медичні науки Міжнародні відносини Менеджмент Москвоведение Музика Податки, оподаткування Наука і техніка Решта реферати Педагогіка Політологія Право Право, юриспруденція Промисловість, виробництво Психологія Педагогіка Радіоелектроніка Реклама Релігія і міфологія Сексологія Соціологія Будівництво Митна система Технологія Транспорт Фізика Фізкультура і спорт Філософія Фінансові науки Хімія Екологія Економіка Економіко-математичне моделювання Етика Юриспруденція Мовознавство Мовознавство, філологія Контакти
Українські реферати та твори » Менеджмент » Інформаційне забезпечення роботи менеджера

Реферат Інформаційне забезпечення роботи менеджера

Категория: Менеджмент

Федеральне агентство з утворення

Державне освітня установа вищої професійної освіти

В«Тульський державний університет В»

Факультет В«Економіки і права В»

Кафедра В«Фінанси і менеджмент В»

Курсова робота

з курсу В«Основи менеджменту В»

на тему:

В«Інформаційне забезпечення роботи менеджера В»

Виконав:

студентка гр. 720151

Чернишової Д.В.

Перевірив: доц., к.т.н.

Міхальова Є.П.

Тула 2006


ЗМІСТ

Введення.

Глава 1 Управлінська діяльність і інформаційне забезпечення управління

1.1 Управлінська діяльність

1.2 Інформаційне забезпечення управлінської діяльності

1.3 Організація інформаційного забезпечення

Глава 2 Документаційне забезпечення роботи керівника

2.1 Системи документації

2.1.1 Організаційно-правова документація

2.1.2 Розпорядча документація

2.1.3 Довідково-інформаційна документація

2.2 Порядок руху документів в організації

2.2.1 Експедиційна обробка вступників документів

2.2.2 Попередній розгляд документів в службі ДОП

2.2.3 Організація раціонального руху документів усередині організації

2.3 Організація секретарської діяльності

Розділ 3 Програмне забезпечення управлінської діяльності

Глава 4 Системи управління базами даних

4.1 Поняття та класифікація сучасних систем управління баз даних

4.2 Основні функції систем управління базами даних

4.3 Типова організація сучасних СУБД

Висновок

Список використаної літератури


Введення

У навколишньому нас світі є багато підприємств, фірм, об'єднань, асоціацій, що займаються різною діяльністю і мають різний юридичний статус і форму власності. Поява подібних виробничих і економічних об'єктів визначається їх призначенням задовольняти ті чи інші потреби суспільства. Кожен такий об'єкт у процесі функціонування вступає у певні відносини з змінюється середовищем і складається з безлічі різних елементів, взаємодія яких і забезпечує його існування і виконання ним свого призначення.

Одним з основних чинників впливу науково-технічного прогресу на всі сфери діяльності людини є широке використання нових інформаційних технологій. Серед найбільш важливих і масових сфер, в яких інформаційні технології відіграють вирішальну роль, особливе місце займає сфера управління. Під впливом нових інформаційних технологій відбуваються докорінні зміни в технології управління (автоматизуються процеси обгрунтування та прийняття рішень, організація їх виконання), підвищується кваліфікація та професіоналізм фахівців, зайнятих управлінською діяльністю.

Сфера застосування нових інформаційних технологій на базі персональних комп'ютерів і розвинених засобів комунікації вельми обширна. Вона включає різні аспекти - від забезпечення простих функцій службового листування до системного аналізу та підтримки складних задач прийняття рішення. Персональні комп'ютери, лазерна і оптична техніка, засоби масової інформації і різного виду комунікації (Включаючи супутниковий зв'язок) дозволяють установам, підприємствам, фірмам, організаціям, трудовим колективам і окремим фахівцям отримувати в потрібне час і в повному обсязі необхідну інформацію для реалізації професійних, освітніх, культурних і тому подібних цілей.


Глава 1 Управлінська діяльність та інформаційне забезпечення управління

1.1 Управлінська діяльність

Управління у будь-якої організації виділяється в особливу функцію, на виконання якої орієнтуються деякі підрозділи організацій. Це органи управління. Всі дії органів управління щодо здійснення своїх функцій можна визначити як управлінську діяльність.

У рамках організації можна виділити керований процес (об'єкт управління) і керуючу частину (органи управління). Їх сукупність визначаться як система управління.

Органи управління чинять на керований процес певні дії, оформлені у вигляді певних рішень. Щоб це відбувалося, їм потрібно зіставляти фактичний стан керованого процесу з необхідним станом, досягнення якого є метою управління. Для цього необхідно отримувати інформацію про керований процесі. Іншими словами, керуюча і керована частини взаємодіють один з одним, причому така взаємодія реалізується у вигляді передачі інформації з інформаційного контуру.

Система управління


Інформація про Керуючі

керованому процесі впливу

Схема 1 Інформаційний контур в системі управління


Інформаційний контур разом із засобами збору, передачі, обробки та зберігання інформації, а також персоналом, що здійснює ці дії з інформацією, утворює інформаційну систему даної організації. Інформаційна система може бути автоматизованої, а також може грунтуватися на паперових носіях. У будь автоматизованій інформаційній системі можна виділити:

- персонал, здійснює збір, формування, розповсюдження і використання інформації;

- користувачів інформаційної системи - споживачів інформації;

- технічну складову інформаційної системи у вигляді обладнання;

- програмне забезпечення;

- інформаційні ресурси організації.

Для ефективного управління організацією необхідна достовірна інформація про її діяльності. Вона служить фундаментом для формування будь-яких документів, які лежать в основі управління. Будь-які дії керівників спираються на інформацію. Її властивості:

v достовірність, тобто не спотворює істинного стану справ;

v адекватність, тобто за допомогою отриманої інформації про об'єкт створюється образ певного рівня відповідності;

v повнота, якщо інформація достатня для розуміння і прийняття рішень;

v стислість і чіткість, вона повинна бути виражена мовою, якою говорять ті, кому вона призначена;

v своєчасність, тобто інформація несе в собі відомості, необхідні в даний момент для розуміння і прийняття рішень.


недокументованих інформація Документована інформація - комплекс взаємопов'язаних документів, що застосовуються в процесі виконання різних функцій управління

Схема 2 Інформаційні ресурси організації

У рамках будь-якої організації інформація для управління використовується в двох видах: вона або оформлена як документи (плани, заявки, накази і т.п.), або має недокументовану форму (мовна інформація і т.п.).

Документ - інформаційне повідомлення в паперовому або електронному вигляді, оформлене по певними правилами і завірене в установленому порядку. Переміщення документів і робота з ними в організації - її документообіг. Документообіг - Система створення, надсилання, отримання та архівування документів, а також контролю за їх виконанням і захисту від несанкціонованого доступу.

1.2 Інформаційне забезпечення управлінської діяльності

Істотна частина інформації для керівника повинна бути задокументована, тому частиною інформаційного забезпечення управлінської діяльності є документационная система організації. Вона включає в себе документовану інформацію та документообіг. В інформаційному забезпеченні управлінської діяльності всі документи можна розрізн...


Страница 1 из 5Следующая страница

Друкувати реферат
Замовити реферат
Реклама
Наверх Зворотнiй зв'язок