Теми рефератів
Авіація та космонавтика Банківська справа Безпека життєдіяльності Біографії Біологія Біологія і хімія Біржова справа Ботаніка та сільське гос-во Бухгалтерський облік і аудит Військова кафедра Географія
Геодезія Геологія Держава та право Журналістика Видавнича справа та поліграфія Іноземна мова Інформатика Інформатика, програмування Історія Історія техніки
Комунікації і зв'язок Краєзнавство та етнографія Короткий зміст творів Кулінарія Культура та мистецтво Культурологія Зарубіжна література Російська мова Маркетинг Математика Медицина, здоров'я Медичні науки Міжнародні відносини Менеджмент Москвоведение Музика Податки, оподаткування Наука і техніка Решта реферати Педагогіка Політологія Право Право, юриспруденція Промисловість, виробництво Психологія Педагогіка Радіоелектроніка Реклама Релігія і міфологія Сексологія Соціологія Будівництво Митна система Технологія Транспорт Фізика Фізкультура і спорт Філософія Фінансові науки Хімія Екологія Економіка Економіко-математичне моделювання Етика Юриспруденція Мовознавство Мовознавство, філологія Контакти
Українські реферати та твори » Бухгалтерский учет и аудит » Облік і аудит загальних і адміністративних витрат

Реферат Облік і аудит загальних і адміністративних витрат

Костанайської ЕКОНОМІЧНИЙ КОЛЕДЖ

КАЗПОТРЕБСОЮЗ

Курсова робота

тема: ОБЛІК І АУДИТ СПІЛЬНИХ І АДМІНІСТРАТИВНИХВИТРАТ


Спеціальність: 0705022

економіка, бухоблік і аудит

Виконала: Домбаева Ж.К.

Група Б-180

Костанай 2010


Зміст

Введення

1.Економічний змістноменклатури статей загальних і адміністративних витрат

2.Теоретичні основизагальних і адміністративних витрат

2.1 Документальне оформлення загальних і адміністративних витрат

2.2 Синтетичний облік загальних і адміністративних витрат

3. Аудит загальних і адміністративних витрат

Висновок

Список використаних джерел

Додаток


Введення

Функціонування підприємствв умовах ринкової економіки пов'язане з багатьма процесами. Одним з них єеволюційний відбір підприємств, їх пристосованість до ринку. Саме цей процесдозволяє захопити свій сегмент ринку і вижити в умовах ринкової конкуренції,отримуючи стабільні позитивні результати. У зв'язку з цим, особливу важливість набуваютьтакі економічні категорії як доходи і витрати підприємства.

Важливе місце в системі бюджетуваннямалого підприємства займає бюджет адміністративно-управлінських витрат, що характеризуютьефективність бізнес-процесу В«УправлінняВ». Призначення бюджету адміністративно-управлінськихвитрат - визначити загальні та адміністративні витрати, необхідні для функціонуванняпідприємства як організації зі своєю матеріальною базою.

Витрати - виражена в грошовомувимірі величина ресурсів, використаних у певних цілях. Метою витрат єбудь-яка діяльність, для якої витрати вимірюються окремо.

Періодичні витрати підрозділяютьсяна:

- комерційні;

- загальні;

- адміністративні.

До них відноситься суттєвачастина загальної маси витрат на управління, обслуговування виробництва, збут продукції,яка, залежить не від обсягу виробництва і продажів, а від організації виробничо-комерційноїдіяльності, ділової політики адміністрації, тривалості звітного періоду,структури підприємства та інших факторів.

За техніко-економічномупризначенням розрізняють основні (технологічні) і накладні витрати.

Основні (технологічні)витрати - безпосередньо пов'язані з виробництвом і наданням послуг, до них відносятьсяперші шість статей витрат: витрати на оплату праці, вартість матеріалів, палива,електроенергії, інші витрати, пов'язані з конкретним об'єктом калькулювання.

Накладні - пов'язані з обслуговуваннямокремих підрозділів (цехів, дільниць) або організації в цілому і управліннямними. Накладні витрати утворюються у зв'язку з організацією, обслуговуванням виробництваі управлінням ним.

Мета даної курсової роботиполягає в дослідженні нормативних положень та практики обліку управлінських і загальнихвитрат в організаціях і на підприємствах Республіки Казахстан. Виходячи з цього,ми сформулювали наступні завдання дослідницької роботи в даній курсовій:

- аналіз основного змістустатей загальних і адміністративних витрат у бухобліку на основі вивчення навчальної тадопоміжної літератури з даної теми;

- вивчення чинної нормативно-правовоїбази з обліку загальних і адміністративних витрат на підприємствах Казахстану;

- виявлення основних моментівв організації, плануванні та реалізації заходів аудиту загальних і адміністративнихвитрат.

Об'єкт даного дослідження:статті загальних і адміністративних витрат на підприємствах Казахстану.

Предмет дослідження: бухгалтерськийоблік і аудит загальних і адміністративних витрат згідно нормативних актів РеспублікиКазахстан.


1. Економічний зміст номенклатуристатей загальних

і адміністративних витрат

Зазвичай під витратами розуміютьспожиті ресурси або гроші, які потрібно заплатити за товари і послуги.

Адміністративні витрати,загальногосподарські витрати (Administrative Expense, General and Administrative Expense)- Витрати, понесені на підприємстві в цілому, на відміну від видатків спеціальногопризначення - таких, як виробничі або витрати на реалізацію. Характер витрат,включаються в цю категорію, розрізняється залежно від видів діяльності. Зазвичайдо адміністративних витрат відносяться:

- витрати на оплату праціуправлінського персоналу;

- амортизаційні відрахуванняі витрати на ремонт основних засобів загальногосподарського призначення;

- орендна плата за приміщеннязагальногосподарського призначення;

- витрати з оплати інформаційних,аудиторських, консультаційних і т.п. послуг;

- інші аналогічні за призначеннямуправлінські витрати.

Бюджет загальних і адміністративнихвитрат показує:

- всі витрати, не пов'язаніз комерційною діяльністю підприємства, а саме: витрати на утримання офісу,витрати на утримання персоналу, освітлення та опалення споруд невиробничогопризначення, відрядження, послуги зв'язку, податки і відсотки за кредити, що відносятьсяна собівартість і т.д.

- Загальні та адміністративнівитрати носять постійний характер.

- Бюджет загальних і адміністративнихвидатків складається на основі бюджетів підготовлених центрами відповідальності.

Управлінські та комерційнівитрати планують в окремих бюджетах у силу розходжень у методах прогнозуваннята оцінки їх ефективності. Крім цього, прийнято виділяти накладні витрати окремогобізнесу чи структурного підрозділу - бізнес-одиниці (раніше в плановій економіцідля цього складався бюджет загальновиробничих накладних витрат).

Призначення бюджету загальноорганізаційнихвитрат - визначити загальні та адміністративні витрати, необхідні для існуванняпідприємства або фірми як організації, юридичної особи.

Два типи витрат відрізняютьсяза методикою планування. Перші включають ті статті витрат, які пов'язані самез окремим видом діяльності (в торговій компанії, наприклад, з реалізацією конкретногоасортименту товарів, на промислових підприємствах - з конкретним випусковим цехом).Другий тип складається з витрат, які можна підрахувати тільки для компанії в цілому,а потім (при необхідності проведення порівняльного аналізу рентабельності абодля розрахунку повної собівартості) розкласти по видам бізнесів або продукції. У невеликихкомпаніях замість двох бюджетів загальноорганізаційних управлінських і комерційнихвитрат може складатися один - бюджет загальноорганізаційних витрат.

Управлінські витрати у відповідномубюджеті не мають прив'язки до обсягів продажів або обсягами виробництва, розраховуютьсяпоза взаємозв'язку з динамікою доходів малого підприємства.

Велика частина витрат відноситьсяне до нормованих, а до лімітованих витрат, для яких належить встановити контрольнийліміт на певний період часу. Існують два типи витрат, що розрізняютьсяза призначенням і методів планування: пов'язані з активами, якими оперує данийбізнес або з його поточними операціями і розвитком.

Такі статті бюджету адміністративно-управлінськихвитрат, як амортизаційні відрахування, витрати по утриманню та ремонту обладнання,будівель і споруд, орендні платежі та ін, плануються виходячи з вартості та строківслужби основних фондів, займаних бізнесом офісних або виробничих площпо діючим нормам і склалася в регіоні практиці розрахунків і рівня цін напевні роботи, послуги, активи.

Що стосується іншої їх частини- Оплати праці менеджерів і фахівців, інженерно-технічного та адміністративно-управлінськогоперсоналу, а також їх відрядження, представницьких, транспортних та інших,- То їх планування носить вельми специфічний характер.

Планування за принципом В«віддосягнутого В»: в рамках такого підходу передбачається щорічно збільшувати (індексувати)рівень адміністративно-управлінських витрат відповідно до темпу їх зростанняза певний період часу. Застосування технології організаційного аналізу (процесрегулярн...


Страница 1 из 3Следующая страница

Друкувати реферат
Замовити реферат
Товары
загрузка...
Наверх Зворотнiй зв'язок